AUDITEUR CONFIRME (H/F)

Le job

EN BREF : CDI – AUDITEUR SENIOR / SUPERVISEUR H/F – LYON 3eme – CABINET D’AUDIT À TAILLE HUMAINE, POSTE TECHNIQUE ET ÉVOLUTIF

Adsearch, division Expertise Comptable & Audit, recrute pour son client, un cabinet d’audit indépendant à taille humaine, un Auditeur Senior / Superviseur d’Audit H/F en CDI, basé à Lyon 3ème.

Le cabinet ?
Cabinet d’audit comptable et de commissariat aux comptes composé de 5 collaborateurs, organisé de façon transversale (peu de hiérarchie, beaucoup d’échanges).
L’objectif : qualité des missions, rigueur professionnelle et équilibre de vie, loin des rythmes des Big ou des gros cabinets.

Le poste et vos missions ?
Poste hybride mêlant production technique et supervision qualitative.
Vos missions principales :Réalisation des missions d’audit les plus techniques (plan de mission, contrôle interne, problématiques fiscales, stocks, clients…)Supervision et revue des travaux de 2 auditeurs juniorsAccompagnement, encadrement et montée en compétences des collaborateursContribution à l’amélioration continue de la qualité des dossiers clients
Vous intervenez en interface directe avec la Directrice de mission, avec un vrai rôle de relais technique.

Environnement de travail :Déplacements principalement régionaux (missions lointaines très limitées)Travail majoritairement chez les clientsCabinet à taille humaine, relationnel direct, esprit d’équipe fortLogiciel : Revisaudit

Le profil

Le profil recherché ?

• Formation en audit / comptabilité
• 3 à 4 ans minimum d’expérience en audit
• Parcours stable apprécié
• Solides compétences techniques en audit et normes professionnelles
• Rigueur, maturité, esprit d’analyse et posture de supervision
• Appétence pour la transmission et l’encadrement

Les + du cabinet :

• Cabinet à taille humaine, ambiance saine et professionnelle
• Rythme de travail plus équilibré que les grands cabinets
• Tickets restaurant
• Base 39h aménageable en 35h
• Révision salariale prévue après 1 an
• Poste avec vrai rôle technique et de supervision

Le process de recrutement :

• Échange confidentiel avec un consultant Adsearch
• Entretien avec la dirigeante du cabinet

Envie de retrouver du sens, de la technicité et un meilleur équilibre en audit ?
Postulez pour en discuter en toute confidentialité.
Et pour découvrir l’ensemble de nos opportunités : adsearch.fr
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