Chef d’Équipe Logistique (H/F)

Le job

En bref : Chef d’Équipe Logistique (H/F) – CDI – Gonfreville-l'Orcher (76) – 2 316 € brut / mois – Logistique industrielle, management de proximité, terrain, sécurité.

La division Industrie et Ingénierie de notre bureau de Rouen recherche pour son client un Chef d’Équipe Logistique (H/F).
Notre client est un acteur des services aux entreprises intervenant sur des sites industriels à forts enjeux opérationnels. Il s’appuie sur des équipes de terrain engagées, une organisation réactive avec une chaîne hiérarchique courte et une politique active en matière de sécurité, d’environnement et de RSE.
Le poste est basé à Gonfreville-l'Orcher (76).

VOS MISSIONS

Vous serez en charge des missions suivantes :

Coordonner et planifier les équipes sur les différentes activités logistiques du site

Assurer le suivi opérationnel et la bonne réalisation des activités

Apporter un support technique aux opérations et aux équipes terrain

Effectuer les remplacements partiels au sein des équipes sur les postes de console, conditionnement, chargement et guichet

Participer à la résolution des problématiques sur les installations de conditionnement en lien avec la maintenance et l’encadrement

Réaliser les inventaires des stocks de produits conditionnés et des stocks vrac

Effectuer les tournées techniques des installations

Mener les audits terrain et les visites de sécurité

Contribuer à la rédaction et à la mise à jour de la structure documentaire et des modes opératoires

Rendre compte régulièrement à l’encadrement

Suppléer le gestionnaire et le coordinateur de site en cas de besoin

Le profil

PROFIL

Vous êtes titulaire d’un niveau Bac et justifiez d’au moins un an d’expérience en logistique industrielle. Manager de terrain, vous êtes autonome, organisé(e) et reconnu(e) pour vos capacités à encadrer une équipe et à communiquer efficacement. Votre sens du relationnel est essentiel, tant avec les équipes internes qu’avec les clients et les chauffeurs. Vous faites preuve de flexibilité, d’adaptabilité et de polyvalence. Des connaissances en électrotechnique constituent un atout supplémentaire. Vous maîtrisez les outils du Pack Office et possédez les formations N1 ou N2, les CACES 3 et 4 ainsi que des formations électriques, idéalement orientées consignation. Les formations complémentaires pourront être assurées par l’employeur.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

• CDI à temps plein de 151,67 heures par mois avec possibilité d’heures supplémentaires selon l’activité

• Rémunération brute mensuelle de 2 316 € (taux horaire de 15,27 €)

• Panier jour de 3,84 € par jour travaillé

• Panier nuit de 4,72 € par nuit travaillée

• Indemnité de déplacement de 3,67 € par jour travaillé

• Organisation du travail en journée 8h-12h / 13h-16h et en horaires postés selon les besoins : 2x8, 3x8 ou 5x8

• Possibilité de travail en heures supplémentaires le week-end

• Chaîne hiérarchique courte et prise de décision rapide

• Entreprise engagée dans la sécurité, l’environnement et une politique RSE active

• Possibilités d’évolution interne et accompagnement des équipes sur le terrain

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

• Premier entretien : avec notre consultant spécialisé

• Deuxième entretien : avec la RH du client ou l’opérationnel

Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !